Droga do powstania MUP-u
Pomysł utworzenia miejskiego pośredniaka w Radomiu pojawiał się od dawna, ale przez lata pozostawał w sferze planów. Przełom nastąpił dopiero w 2024 roku, kiedy Rada Miasta dała zielone światło do rozpoczęcia formalnych przygotowań. Wtedy też ruszyły rozmowy z resortem rodziny i pracy, poszukiwanie odpowiedniej lokalizacji oraz prace nad projektem uchwały.
– W rok uwinęliście się państwo z szeregiem dokumentów formalnych – podkreślał wicewojewoda mazowiecki Patryk Fajdek. – Trzeba było przygotować wizję, strukturę organizacyjną i całą procedurę uruchomienia nowej jednostki. To wszystko miało wpływ na pozytywną decyzję ministerstwa.
Zgodnie z planem, MUP znajdzie swoją siedzibę w budynku przy ul. Żeromskiego 75a, gdzie obecnie mieści się PSE. Choć adres jest już znany, wciąż trwają rozmowy dotyczące zasad przejęcia pomieszczeń przez miasto.
Dlaczego Radom stawia na własny urząd?
Obecnie zadania z zakresu obsługi rynku pracy dla miasta i powiatu realizuje Powiatowy Urząd Pracy. Jednak, jak podkreślają władze Radomia, rozwiązanie to przestaje być wystarczające.
– Uznaliśmy, że utworzenie MUP-u pozwoli na lepsze dostosowanie działań do specyficznych potrzeb naszych mieszkańców – tłumaczy Marta Michalska-Wilk, zastępczyni prezydenta Radomia. – Nowa jednostka będzie skuteczniej reagować na zmieniającą się sytuację na lokalnym rynku pracy, a przy tym zyskamy większy wpływ na wydatki oraz wsparcie, jakiego udzielamy radomskim przedsiębiorcom.
Korzyści mają być nie tylko organizacyjne, ale również finansowe. Według wyliczeń, w 2026 roku utrzymanie MUP-u pochłonie niecałe 12 milionów złotych. Dla porównania – obecnie gmina przekazuje Powiatowemu Urzędowi Pracy ponad 14 milionów złotych rocznie, a niedawno wpłynęła prośba o dodatkowe zwiększenie tej kwoty o kolejne pół miliona.
– Różnica jest znacząca. Dzięki własnemu urzędowi miasto będzie mogło realnie oszczędzić, a środki przeznaczać bardziej celowo – zaznacza Michalska-Wilk.
Zatrudnienie i obsługa mieszkańców
Nowa instytucja ma rozpocząć działalność z zespołem liczącym około 100 pracowników. W pierwszej kolejności ofertę pracy otrzymają osoby zatrudnione obecnie w Powiatowym Urzędzie Pracy. Władze miasta planują wystosować do nich list otwarty – dokument będzie jednocześnie podziękowaniem za dotychczasową pracę i zaproszeniem do współtworzenia nowej jednostki.
Napisz komentarz
Komentarze