Eksperci podkreślają, że wiele firm wciąż traktuje wpłaty na PFRON jako nieunikniony „podatek”. Tymczasem brak zatrudnienia choćby jednej osoby z niepełnosprawnością może kosztować przedsiębiorstwo około 3 738,90 zł miesięcznie. W przypadku organizacji zatrudniających około 100 pracowników, miesięczne wpłaty mogą przekraczać nawet 21 tysięcy złotych, co często stanowi wyższy koszt niż rachunki za energię w firmach biurowo-usługowych.
Organizatorzy wydarzenia chcą obalić popularne mity związane z zatrudnianiem osób z niepełnosprawnościami oraz pokazać praktyczne rozwiązania, które pozwalają nie tylko ograniczyć koszty, ale również usprawnić procesy HR. Program realizowany we współpracy z HRQ Ability zakłada prezentację nowoczesnych modeli zarządzania PFRON, w tym możliwości delegowania wybranych procesów na zewnątrz organizacji.
Udział w wydarzeniu jest bezpłatny, a każdy zarejestrowany uczestnik otrzyma dostęp do nagrania po jego zakończeniu.
Rejestracja odbywa się online za pośrednictwem platformy ClickMeeting.
Napisz komentarz
Komentarze