Sprawdź, czy potrzebujesz specjalnych zezwoleń!
Nie każdy cudzoziemiec zamierzający zatrzymać się w Polsce musi ubiegać się o konkretne zezwolenia. W wielu przypadkach wystarczy wiza, a nawet istnieje możliwość krótkotrwałego pobytu w kraju w ramach ruchu bezwizowego.
Oznacza to, że po pierwsze, znaczenie ma długość pobytu. Po drugie – inne regulacje będą obowiązywać w przypadku obywateli UE, a odmienne – np. w odniesieniu do obywateli spoza Państw Członkowskich. Jeszcze inaczej przedstawia się sytuacja cudzoziemców, którzy do wjazdu potrzebują tylko paszportu i korzystają z ruchu bezwizowego. Oznacza to, że pierwszym krokiem powinno być sprawdzenie, jakie regulacje znajdują zastosowanie w odniesieniu do obywatela konkretnego państwa, celu przebywania w Polsce i planowanego czasu pobytu.
Kiedy potrzebujesz zezwolenia na pobyt czasowy?
W większości przypadków aby legalnie przebywać w Polsce powyżej 3 miesięcy trzeba będzie uzyskać zezwolenie na pobyt czasowy. Choć tu znów odrębne zasady obowiązują w przypadku obywateli Europejskiego Obszaru Gospodarczego, a inne w odniesieniu do państw spoza jego zakresu. Ci pierwsi muszą dokonać rejestracji pobytu, zamiast ubiegać się o zezwolenie na pobyt.
Kluczowym elementem uzyskania zezwolenia na pobyt jest ścisłe przestrzeganie wymagań formalnych, w tym dostarczenie kompletu dokumentów – wypełnionego wniosku i załączników potwierdzających spełnienie warunków narzuconych przez przepisy. A warto dodać, że zupełnie inne wymogi obowiązują np. w odniesieniu do osoby, która korzysta z zezwolenia na pobyt czasowy ze względu na prowadzoną działalność gospodarczą, z kolei zupełnie odmienne w odniesieniu do osoby wykonującej w Polsce pracę, przebywającą w kraju z uwagi na związki rodzinne, czy sytuacji, gdy pobyt ma zostać udzielony ze względów humanitarnych albo pracę wymagającą wysokich kwalifikacji.
Chcesz zostać w Polsce na dłużej? Uzyskaj pozwolenie na pobyt stały lub zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego UE !
W razie dłuższego pobytu w Polsce można ubiegać się o zezwolenie na pobyt stały lub zezwolenie na pobyt rezydenta długoterminowego UE.
Te zezwolenia pozwolą Ci na osiedlenie się na stałe Polsce, co z kolei wymaga spełnienia określonych warunków. W przypadku zezwolenia na pobyt rezydenta dług. UE do kluczowych kryteriów należy:
- posiadanie stabilnych źródeł dochodu;
- potwierdzenie zatrudnienia;
- zdolność do samodzielnego utrzymania;
- ubezpieczenie zdrowotne.
Natomiast w przypadku pobytu stałego podstawą do ubiegania się o zezwolenie są m.in.:
- związki rodzinne z Polską;
- posiadanie statusu uchodźcy;
- posiadanie polskiego pochodzenia lub Karty Polaka;
- fakt bycia ofiarą handlu ludźmi
oraz inne przesłanki wymienione w ustawie.
Podobnie jak w przypadku zezwolenia na pobyt czasowy i tutaj ważne okaże się zadbanie o przygotowanie kompletnego wniosku i dołączenie do niego wymaganych załączników. Współpraca z kancelarią prawną może znacznie to zadanie ułatwić.
Adwokat z doświadczeniem w sprawach legalizacji pobytu pomoże przygotować wymagane wnioski i przygotuje cudzoziemca do wizyt w urzędach (w sytuacjach, w których wymagane jest osobiste stawiennictwo). Gdy natomiast takie osobiste stawiennictwo nie jest wymagane, sam zapoznaje się z aktami sprawy, stawia się w urzędzie, sporządza i składa pisma.
Legalizacja pobytu to nie wszystko – sprawdź, czy nie potrzebujesz zezwolenia na pracę!
Uzyskanie zezwolenia na pracę pozwala na legalne zatrudnienie na terenie kraju. W tym przypadku znów jednak trzeba rozróżnić sytuację obywateli UE, którzy korzystają z zasady swobodnego przepływu pracowników a osób będących obywatelem innego kraju niż Państwa Członkowskie oraz Europejski Obszar Gospodarczy.
Wprawdzie to pracodawca musi zadbać o przygotowanie wniosku o udzielenie takiego zezwolenia. Cudzoziemiec może mieć jednak obowiązek udowodnienia konkretnych okoliczności – np. gdy ubiega się o zezwolenie na pobyt w związku z wykonywaniem pracy wymagającej wysokich kwalifikacji.
Co więcej, pracodawcy, którzy chcą zadbać o legalny pobyt i pracę swoich pracowników, muszą pamiętać o dopilnowaniu formalności, gdy zmienią się okoliczności wykonywania pracy – np. pracownik wciąż będzie zatrudniony u tego samego pracodawcy, ale już na innym stanowisku. To zadanie, które warto powierzyć prawnikowi, by ten wyręczył pracodawcę w dopełnieniu tych obowiązków. Warto bowiem wiedzieć, że kancelarie adwokackie specjalizujące się w prowadzeniu spraw imigracyjnych reprezentują nie tylko cudzoziemców. Często też pełnią funkcję pełnomocnika firmy, reprezentując ją w sprawach sądowych i administracyjnych.
Pomoc kancelarii prawnej może okazać się nieoceniona
Jak widać, legalizacja pobytu w Polsce jak też uzyskanie zezwoleń wykonywanie prace są tematami naprawdę skomplikowanymi. Nie bez powodu tak mało kancelarii adwokackich specjalizuje się w tego typu sprawach. To zagadnienia wymagające nie tylko znajomości naprawdę złożonych i zawiłych przepisów, ale i wszelkich obowiązujących procedur. Skoro więc nie każdy prawnik czuje się pewnie w prowadzeniu tego rodzaju spraw, to co dopiero ma powiedzieć osoba bez wykształcenia w tym zakresie?
Właśnie dlatego jeśli masz jakiekolwiek wątpliwości, nie działaj na własną rękę. Ryzyko popełnienia błędów jest zbyt duże. Zamiast tego skorzystaj z pomocy kancelarii – ale koniecznie takiej z dużym doświadczeniem w prowadzenia spraw cudzoziemców. W ten sposób będziesz mieć pewność, że pobyt w Polsce Twój, bliskiej Ci osoby lub Twoich pracowników jest legalny i zyskasz pomoc przy załatwianiu wszelkich formalności.
Artykuł powstał we współpracy z adwokatką Aldoną Sikorską z adwokacisikorscy.pl
Napisz komentarz
Komentarze