Pozytywne wiadomości płyną z lokalnego rynku pracy. W lipcu spadło bezrobocie i to o prawie pół tysiąca osób. Dzięki wsparciu ze strony zarządu województwa mazowieckiego do radomskiego pośredniaka trafi dodatkowo 245 tys. zł na kursy i szkolenia.
Według danych Powiatowego Urzędu Pracy w Radomiu w lipcu były zarejestrowane 33 tys. 23 osoby. 19 tys. 583 osób pochodziło z miasta, a 15 tys. 440 z powiatu.
- Oznacza to, że w ubiegłym miesiącu bezrobocie spadło o 448 osób. Te dane mogą napawać optymizmem - powiedział Dariusz Strzelec, rzecznik PUP w Radomiu.
Prawdopodobnie za zmniejszenie grupy osób bez pracy odpowiadają tzw. prace sezonowe. Wielu ludzi znalazło zatrudnienie przy zbiorze warzyw i owoców, firmy budowlane prowadzą obecnie różne inwestycje.
Spadek bezrobocia to nie jedyna dobra informacja, która pojawiła się na lokalnym rynku pracy. PUP
w Radomiu otrzyma ponad 245 tys. zł w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Zarząd województwa zatwierdził właśnie podział 1, 6 mln zł dotacji dla powiatowych urzędów pracy.
- Krajowy Fundusz Szkoleniowy jest przeznaczony na dokształcanie pracowników różnych branż. Wszyscy pracodawcy mogą występować o środki z tego funduszu. W tej chwili zarząd województwa mazowieckiego podzielił środki dla 16 powiatowych urzędów pracy. Była to kwota ponad 1,6 mln zł - powiedział Aleksander Kornatowski, wicedyrektor ds. usług rynku pracy w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Warszawie.
Krajowy Fundusz Szkoleniowy został powołany, by zapobiegać utracie
zatrudnienia przez osoby pracujące z powodu kompetencji nieadekwatnych
do wymagań dynamicznie zmieniającej się gospodarki. Z dofinansowania w
ramach KFS mogą korzystać wszyscy pracodawcy, którzy zamierzają
inwestować w podnoszenie swoich własnych kompetencji lub kompetencji
osób pracujących w firmie.
- Każdy wniosek składany przez pracodawcę powinien być złożony do powiatowego urzędu pracy– wyjaśnia Aleksander Kornatowski.
Dotąd w 2014 roku w sumie na kształcenie ustawiczne
pracowników i pracodawców przeznaczono 4,8 mln zł. Zadania, na jakie będą mogły zostać
przeznaczone pieniądze KFS, to m.in. kursy i studia podyplomowe realizowane
z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą, egzaminy umożliwiające
uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji
lub uprawnień zawodowych czy badania lekarskie i psychologiczne wymagane
do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej.
§1. Rekord Grupa Mediowa sp. z o.o., zwana dalej Administratorem udostępnia swoim użytkownikom możliwość nieodpłatnego korzystania z Forum Internetowego w serwisie www.cozadzien.pl zwanym dalej Forum, w celu zamieszczania komentarzy i opinii na tematy zamieszczonych publikacji oraz związanych z nimi wymianą poglądów i dyskusją.
§2. Dostęp do Forum posiadają wszyscy użytkownicy publicznej sieci Internet, którzy korzystają z serwisu www.cozadzien.pl zwani dalej Uczestnikami Forum. W celu zamieszczenia komentarza pod publikacją Uczestnik Forum po zapoznaniu się z treścią Regulaminu Forum wypełnia treść w ramce dostępnej pod publikacją wraz z podpisem. Uczestnik Forum może także wyrażać swoje opinie poprzez głosowanie tzw. „łapkami” pod zamieszczonymi komentarzami, które to głosy zliczane są w sposób automatyczny i aktualizowane przy kolejnych odsłonach strony.
§3. Uczestnik Forum publikuje swoje komentarze i opinie wyłącznie na własną odpowiedzialność. Administrator nie ponosi jakiejkolwiek odpowiedzialności za treści zamieszczane przez Uczestników Forum na łamach Forum.
§4. Niedopuszczalne jest umieszczanie przez Uczestników na łamach Forum treści sprzecznych z prawem, naruszających prawa osób trzecich, zawierających treści pornograficzne, wulgarnych lub obscenicznych, wzywających do nienawiści rasowej lub wyznaniowej lub etnicznej, naruszających godność człowieka, nawołujących do przemocy czy też propagujących przemoc w świecie rzeczywistym.
§5. Niedopuszczalne jest umieszczanie przez Uczestników na łamach Forum treści uznanych powszechnie za naganne moralnie, niezgodnych z zasadami współżycia społecznego, zawierających hejt, będących pomówieniami czy też celowo obraźliwych, w tym także oskarżeń i opinii szkalujących Administratora oraz naruszających dobre imię jego firmy, mediów, właścicieli i pracowników.
§6. Niedopuszczalne jest umieszczanie przez Uczestników na łamach Forum treści zawierających przekazy reklamowe, linki innych serwisów, treści będących reklamą, spamem oraz niezamówioną informacją handlową. Uporczywe zamieszczanie powtarzających się treści pod wieloma publikacjami a także komentarze nie związane w żaden sposób z publikacją i zbędne z uwagi na przedmiot dyskusji będą traktowane jako spam.
§7. Administrator zastrzega sobie prawo do usuwania treści, o których mowa w par. 4, 5 i 6 Regulaminu Forum a także innych wypowiedzi uznawanych przez niego za uciążliwe, jak również prawo do blokowania uczestnictwa w Forum w stosunku do osób naruszających postanowienia par. 4, 5 i 6 regulaminu. Wydawca może również przekazać pozostające w jego posiadaniu dane Uczestników Forum sądowi, prokuraturze, policji i innym uprawnionym organom państwa na potrzeby prowadzonych przez nie postępowań.
§8. Administrator prowadzi moderację automatyczną przez system antyspamowy wyposażony dodatkowo w filtr wulgaryzmów, który odpowiada za usuwanie treści zakwalifikowanych do tych kategorii. Moderacja ręczna stosowana jest w wyjątkowych przypadkach po analizie zgłoszeń wynikających z naruszeń par. 4, 5 i 6 oraz pozostałych zapisów regulaminu.
§9. Administrator zastrzega sobie prawo do wyłączenia Forum z treści prowadzonego przez siebie serwisu lub zmianę sposobu dodania komentarza w innych opcjach dostępnych pod ramką wpisu a także wyłączenia możliwości komentowania dla poszczególnych publikacji bez podawania przyczyn takiego działania.
§10. Administrator dołoży wszelkich starań w celu zapewnienia prawidłowego działania Forum oraz udzieli pomocy w rozwiązywaniu problemów dotyczących jego funkcjonowania.
§11. Uczestnicy Forum poprzez umieszczenie swoich komentarzy i opinii na stronach Forum zobowiązują się do przestrzegania Regulaminu Forum.
§12. Regulamin niniejszy obowiązuje od momentu jego opublikowania. Administrator zastrzega sobie prawo do wprowadzania zmian w niniejszym regulaminie. Wszelkie zmiany stają się obowiązujące w momencie ich opublikowania na stronie www.cozadzien.pl
